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    知識之源 學習之所 職工之友

                                      2017-02-13
                                      
    
                                      為了營造“多讀書、讀好書”的企業(yè)文化氛圍，培養(yǎng)廣大職工良好的閱讀習慣，進一步提升公司的創(chuàng)新力和核心競爭力，11月公司的職工圖書室參加了龍口市優(yōu)秀“職工書屋”的評選活動。
                                      


                                      提到公司的圖書室，大家并不陌生，它最早創(chuàng)建于80年代初，時至今日已有30多年的歷史，比一些老職工的工齡還要長。2014年辦公樓裝修時，將原來的圖書室進行了重新裝修，使內(nèi)部設(shè)施更加完善，為廣大職工創(chuàng)造了良好的閱讀環(huán)境?，F(xiàn)在的圖書室面積35平方米，配備書報架共9組，閱覽桌椅10套，藏書量2000余冊，且種類繁多，涉及政治、法律、管理、金融、心理學、醫(yī)藥衛(wèi)生、語言文學、歷史地理等多個類別。訂有雜志、報刊50余種，涵蓋了法律、文學、時尚、保健等多個領(lǐng)域，并劃分出現(xiàn)刊區(qū)和過刊區(qū)，滿足了不同職工的閱讀需求。
                                      


                                      近年來，公司領(lǐng)導高度重視企業(yè)文化建設(shè)，并與職工的業(yè)余文化生活緊密地結(jié)合起來。我們的圖書室常年為職工免費開放，為職工及其子女的閱讀、學習提供了方便，職工只需辦理一個圖書借閱證，就可以在這里挑選自己喜愛的書籍。為了不斷提高圖書室的服務(wù)水平，公司每年都會拿出一定的資金征訂新的刊物，增加新的暢銷書籍。工會根據(jù)實際情況制定了《玉龍紙業(yè)職工圖書室管理制度》，所有圖書分類擺放，區(qū)域分明，借閱手續(xù)簡單有序，使圖書室的管理更加規(guī)范。
                                      


                                      另外，工會自2012年創(chuàng)辦《玉龍報》以來，每一期報紙的“職工天地”版塊都鼓勵廣大職工多讀書，積極為《玉龍報》投稿。職工們參與的熱情很高，通過閱讀寫讀書心得，寫寫自己在工作生活中遇到的一些真人真事，分享自己的人生感悟等等，文章發(fā)表出來以后，很多正能量在潛移默化中影響到周圍的同事和家人，也在無形中形成了濃厚的閱讀氛圍、學習氛圍，提高了職工隊伍的素質(zhì)，增強了團隊凝聚力。今年的“三八”婦女節(jié)期間，工會舉辦了女職工讀書征文比賽，發(fā)動全體女職工多讀書，寫讀書筆記、讀后感，在提升自身涵養(yǎng)的同時，做知識型家長，當家庭教育的好榜樣。
                                      


                                      職工圖書室為公司的企業(yè)文化建設(shè)發(fā)揮著積極的推動作用，今后我們應(yīng)該利用好這一便利的條件，在職工中繼續(xù)推行“多讀書、讀好書”的理念，倡導全員學習，推動玉龍物質(zhì)文明、精神文明的共同發(fā)展，營造良好的企業(yè)人文環(huán)境。